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我的性骚扰烦恼-被领导性骚扰的我该怎么办

1.对孩子进行性安全教育,不要向孩子逃避这个话题,告诉儿童男孩和女孩之间的区别,隐私部位不能让人碰和看到,认识的人也不行,如果有人摸了要及时告诉父母。2.告诉孩子如果有人要他摸自己的隐私部位,甚至暴露自己,一定要拒绝并且快速逃离。3.告诉孩子如果有不认识的人和自己说话,一定要警惕,不要随意相信,更不要接受不认识的人的零食或饮料。发现不对劲马上向人多的地方跑。4.平时对孩子说的话要信任,不要不当一回事,让孩子知道父母会保护自己。孩子告诉父母这个秘密时,父母一定要观察孩子的隐私部位并且带孩子去看医生。5.孩子最近总把自己关在房间里不说话,很爱哭闹,特别缺乏安全感,夜夜做恶梦,不敢出门、不想上学等,

1.对孩子进行性安全教育,不要向孩子逃避这个话题,告诉儿童男孩和女孩之间的区别,隐私部位不能让人碰和看到,认识的人也不行,如果有人摸了要及时告诉父母。2.告诉孩子如果有人要他摸自己的隐私部位,甚至暴露自己,一定要拒绝并且快速逃离。3.告诉孩子如果有不认识的人和自己说话,一定要警惕,不要随意相信,更不要接受不认识的人的零食或饮料。发现不对劲马上向人多的地方跑。4.平时对孩子说的话要信任,不要不当一回事,让孩子知道父母会保护自己。孩子告诉父母这个秘密时,父母一定要观察孩子的隐私部位并且带孩子去看医生。5.孩子最近总把自己关在房间里不说话,很爱哭闹,特别缺乏安全感,夜夜做恶梦,不敢出门、不想上学等,如果有以上不正常的形象,家长就要注意了,要询问孩子发生了什么事。6.如果知道孩子已经被性骚扰了,家长首先带孩子去医院检查和治疗,并留好证据,去派出所报警,要有法律意识,用法律手段保护孩子的权益,并且惩治恶人。事后要多关心爱护孩子,孩子如果出现严重的心理问题,要带孩子看心理咨询师。

职场潜规则,被领导性骚扰很普遍,尤其是漂亮的女生。

为什么@俗世半僧说职场性骚扰是普通现象呢,因大多都是轻度骚扰,女生虽然反感,但还在她们所能承受的范围,所以很少引起重视。

轻度性骚扰,主要体现在借工作之便“不经意”的枝体碰触、握手揩油、语言撩骚、安排工作接待宴请借酒揩油、席间黄段等等。

重度性骚拢恶劣得多,主要体现为纠缠,无故约饭约酒约kTV,微信纠缠,工作纠缠,无人时拉扯等枝体纠缠等,这就严重了。

小结:女生在面对职场轻度性骚扰时,不要碍于情面,要学会拒绝,拒绝枝体接触,不参与任何语言聊骚,婉拒饭局酒局,从开始就让这种领导断绝想法。

希望女同胞们不卑不亢,用法律手段维护自身的合法权益,绝不能让色狼伤害更多的人。

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